中泰纺织多措并举打好稳就业促发展“组合拳”

百检网 2021-12-07


  就业是民生之本。今年以来,阿拉尔市中泰纺织科技有限公司多措并举,打好稳就业促发展“组合拳”,形成了经济发展和扩大就业的良性循环,有力推动了企业持续向好发展。

  连日来,在阿拉尔市中泰纺织科技有限公司车间内,所有生产线都开足马力运行,一派忙碌景象。该公司成立于2015年9月,位于阿拉尔经济技术开发区2号工业园区,占地面积2000余亩。目前公司资产规模60亿元,已形成34万吨粘胶纤维、8万吨浆粕、30万吨废气制酸的生产规模,是兵团*大的粘胶生产企业,也是师市众多企业当中用工需求量*大的企业。

  阿拉尔市中泰纺织科技有限公司人事企管处处长郝誉凯说:“我们公司目前在职员工总人数近2000人,随着年后复产复工,公司产能进一步扩大,用工需求量还在增加,目前公司上调了员工的薪资待遇标准,旨在提高员工的幸福指数。”

  今年22岁的李世龙是该企业的“新人”,去年底从甘肃来到阿拉尔,入职纺练二车间浴站工岗位,他对目前的工资待遇很满意。李世龙说:“工资待遇挺不错的,食宿也很好,我打算在这边继续发展。”

  郝誉凯说:“对内地招录的员工,经开区也出台了很多优惠补贴政策,发放了就业见习及职业技能培训等各类补贴,创造更好的栓心留人环境。”

  通过老员工的“传帮带”,李世龙快速适应了工作岗位,掌握了技术要领。李世龙说:“刚来的时候我什么都不懂,经过师傅手把手的教,现在我已经掌握了本岗位的基本操作。”

  本着招进来、留下来的目标,企业还为员工量身制定了“政策礼包”,实行吃、住、行全覆盖,让员工就业更安心,仅今年以来就召入员工100余名。

  郝誉凯说:“我们为员工提供了2至4人的标准宿舍,针对住在城区的员工,上下班有大巴车接送,员工每个月也有餐补,尽量在方方面面都为他们考虑周全。”

  35岁的何海阳在公司已经工作三个年头了,三年来他从一线普通工人成长为车间工艺员,还把家安在了工厂里。

  阿拉尔市中泰纺织科技有限公司纺练二车间工艺员何海阳说:“厂里给我们提供了夫妻住宿套间,设施齐全,住着很舒适。”

  除了企业多举措为员工谋福利外,师市还实行了减税降费、就业补助、阶段性减免企业社保费等优惠政策,在“六稳”“六保”上持续发力,缓解了企业的资金压力,增强了企业发展的信心。仅2020年,阿拉尔市中泰纺织科技有限公司共收到政府给予的各项补助1000余万元。

  阿拉尔市中泰纺织科技有限公司**顾问李玉霞说:“师市给我们企业给予了*大的帮助,及时帮助我们解决各种问题。疫情期间,给我们开通了绿色通道,让原料进厂和产品出厂变得顺畅,设备正常运转,生产得到了*大的保证。”

  


百检能给您带来哪些改变?

1、检测行业全覆盖,满足不同的检测;

2、实验室全覆盖,就近分配本地化检测;

3、工程师一对一服务,让检测更精准;

4、免费初检,初检不收取检测费用;

5、自助下单 快递免费上门取样;

6、周期短,费用低,服务周到;

7、拥有CMA、CNAS、CAL等权威资质;

8、检测报告权威有效、中国通用;

客户案例展示

  • 上海朗波王服饰有限公司
  • 浙江圣达生物药业股份有限公司
  • 天津市长庆电子科技有限公司
  • 上海纽特丝纺织品有限公司
  • 无锡露米娅纺织有限公司
  • 东方电气风电(凉山)有限公司