11月22日，第七届全国高职高专院校学生服装制版与工艺技能大赛在成都纺织高等专科学校举行。来自北京、浙江、四川等15个省市自治区的25所高职高专院校110多名选手参赛。比赛现场来了多家服装企业老总、人事负责人，原来他们是想“借赛挖人”。赛后，多名选手与行业知名企业签订顶岗实习协议，明年毕业时他们就能成为这些企业的正式一员。
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企业：真刀真枪比赛发现人才
比赛现场只有各校代表队选手和大赛裁判，为方便各领队老师、成都纺专师生观看比赛，学校设立专门的视频观摩区。不过，坐在视频观摩区的，还有来自纺织服装行业和企业的代表们，他们一直盯着屏幕，生怕错过参赛选手的一举一动。
“那几个学生不错，服装设计图分解很到位，制版姿势协调，动作娴熟。”一位40多岁的男观众与旁边的人边看边讨论。记者上前询问，原来他是成都一家服饰有限公司的总经理黄文章，他直率地说，“就是想在比赛学生中挑几个能干的。”他说，在这里看视频的，还有些同行业的熟人，有雷迪波尔服饰公司的，有浙江凤凰庄纺织公司的，有成都泰兴隆纺织商贸公司的……这些纺织行业里头的“大佬”现身赛场，都是为挖选手来的，“毕竟现在正是大学毕业生求职时节，真刀真枪的比赛更能发现人才。”
“我们欢迎企业人士到场观摩，选拔学生。”本次比赛主办方之一的中国纺织服装教育学会会长倪阳生笑着告诉记者，前几届比赛也有企业人士到场，比赛结束，他们就会请求主办者提供选手学校名单，主办方当然也乐意把学校及其优秀选手推荐给优秀企业。倪阳生还透露，为了近距离观察选手手艺，浙江凤凰庄纺织品公司还冠名了本次比赛，条件是：在所有裁判名额中为他们留出两个名额，公司派出两名设计总监当裁判。
学校：以赛促教有利于人才培养
“行业企业关心比赛，是学校十分高兴的事。”成都纺织高等专科学校党委书记尹析明说，学校培养的学生*终是要走进企业工作的，企业现场观摩，对比赛流程的设计、学生表现等直接给出评判，有利于学校完善专业、课程、实习实训要求，实现专业设置与产业需求、课程内容与职业标准、教学过程与生产过程的“三对接”。
本次比赛结束后，主办方中国纺织服装教育学会、全国纺织服装行业职业教育教学指导委员会、纺织行业职业技能鉴定指导中心，邀请各参赛学校领队、老师还有部分纺织服装行业企业代表共100多人一起，举行了一个总结会，主要就比赛与企业实际工作流程、比赛与各学校教学之间的衔接等进行研讨，看比赛与职业教育如何更好衔接，用比赛指导教学。新疆轻工职业技术学院、山东轻工职业技术学院等参赛学校带队老师表示，比赛中看到了现代纺织服装企业的新工艺新技术，一定要带回学校分享，提升学校人才培养水平。
“我们现在的比赛，没有企业参与是不可能的”，倪阳生说，本次比赛，有10多家行业企业前后参与，比赛流程、竞赛规则等大量借鉴企业实际工作状态，对参赛学校转变教学方式、完善专业课程很有帮助。
成都纺织高等专科学校校长夏平介绍说，该校非常重视以赛促教，近三年，学校学生参加各级各类竞赛共获奖426项，其中***奖152 0173 3840项、省级奖167项，这些模仿企业实际工作状况的赛事，对学校转变和完善现代职业教育教育模式，起了很大作用。
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