GB/T 16291-1996 感官分析 专家的选拔、培训和管理导则 被代替

标准号：GB/T 16291-1996
中文标准名称：感官分析 专家的选拔、培训和管理导则
英文标准名称：Sensory analysis--General-guidance for the selection，training and monitoring of experts
标准状态：被代替,发布于1996-04-12; 实施于1996-09-01; 被代替于2010-12-01; 废止
标准类型：国家标准
标准性质：推荐性
发布日期：1996-04-12
实施日期：1996-09-01
中国标准分类号：67.240
国际标准分类号：67.240
归口单位：中国标准化研究院
执行单位：中国标准化研究院
主管部门：国家市场监督管理总局
起草单位：编码所
被以下标准代替：被GB/T16291.2-2010GB/T16291.2-2010全部代替
采标情况：本标准等同采用ISO国际标准：ISO 8586-2:1994。
采标中文名称:。
相近标准：GB/T 14195-1993 感官分析 选拔与培训感官分析优选评价员导则; GB/T 16291.2-2010 感官分析 选拔、培训和管理评价员一般导则 第2部分：专家评价员; 20061963-T-424 感官分析 选拔、培训和管理评价员一般导则 第2部分：专家评价员; GB/T 16291.1-2012 感官分析 选拔、培训与管理评价员一般导则 第1部分：优选评价员; 20062382-T-326 感官分析 选拔、培训与管理评价员一般导则 第1部分：优选评价员; 20203838-T-469 感官分析 产品颜色感官评价导则; 感官分析 产品颜色感官评价导则; GB/T 29605-2013 感官分析 食品感官质量控制导则; 20120658-T-424 感官分析 食品感官质量控制导则; GB/T 13868-2009 感官分析 建立感官分析实验室的一般导则