为认真贯彻落实市总工会女工委《关于进一步推进工会女职工组织规范化建设示范单位活动的通知》（市工女[2011]10号）精神，加强女职工组织建设，夯实女职工组织基础，激发女职工组织活力，鄢陵县
一是组织女职工体检进行定期体检，保证职工的身体健康。二是走访车间，时时了解员工动态，对困难女职工给予低保补助，并帮助其解决子女入学问题。三是公司按有关规定对在节假日期间加班员工给予补薪、补休。加班工资高于正常上班工资7元/时，加班时间不超过3小时，每月保证4天带薪休假等优惠待遇政策。四是对于离家较远、家有小孩而不在公司住宿的女职工，公司派专车接着其上下班，解决员工的后顾之忧。五是在公司连续工作满二年以上的员工，可享有3天有薪婚假，晚婚员工可享受18天有薪婚假，女职工享有园区规定的产假90天，且休假期间发生活费220元/月。六是在三八妇女节等法定节假日时，给女职工发放福利，且其可享有带薪休假半天。七是公司设职工活动中心，内设有台球室、乒乓球室、书屋，多媒体放映厅、歌舞厅等娱乐设施，丰富职工的业余文化生活。
