GB/T 32625-2016 人力资源管理咨询服务规范现行

百检网 2021-07-19

标准号：GB/T 32625-2016
中文标准名称：人力资源管理咨询服务规范
英文标准名称：Specifications for human resources management consultation service
标准状态：现行
标准类型：国家标准
发布日期：2016/4/25 12:00:00
实施日期：2016/11/1 12:00:00
中国标准分类号：全国人才流动中心
国际标准分类号：03.080.99
归口单位：全国人力资源服务标准化技术委员会
主管部门：人力资源和社会保障部（人事）
起草单位：中国人才交流协会
起草人：罗湘军
相近标准：20100665-T-316 人力资源管理咨询服务规范;DB31/T 993-2016 人力资源管理咨询服务规范;DB12/

百检能给您带来哪些改变？

1、检测行业全覆盖，满足不同的检测；

2、实验室全覆盖，就近分配本地化检测；

3、工程师一对一服务，让检测更精准；

4、免费初检，初检不收取检测费用；

5、自助下单快递免费上门取样；

6、周期短，费用低，服务周到；

7、拥有CMA、CNAS、CAL等权威资质；

8、检测报告权威有效、中国通用；

客户案例展示

相关商品

上一篇《20182107-T-469 危险废物储运单元编码要求已发布》

下一篇《DB13/T 2282-2015 村庄绿化技术规范现行》

版权与免责声明

①本网注名来源于“互联网”的所有作品，版权归原作者或者来源机构所有,如果有涉及作品内容、版权等问题，请在作品发表之日起一个月内与本网联系，联系邮箱service@baijiantest.com，否则视为默认百检网有权进行转载。

②本网注名来源于“百检网”的所有作品，版权归百检网所有，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用。想要转载本网作品，请联系:service@baijiantest.com。已获本网授权的作品，应在授权范围内使用，并注明"来源：百检网"。违者本网将追究相关法律责任。

③本网所载作品仅代表作者独立观点，不代表百检立场，用户需作出独立判断，如有异议或投诉，请联系service@baijiantest.com

行业热点