继合理调整收入分配被写进广西"十二五"发展规划纲要之后，日前，广西壮族自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅共同印发《关于全面推进工资集体协商工作的意见》的通知，决定力争用3年左右的时间，在全区已建立工会的企业普遍建立工资集体协商制度，形成党政主导、三方共促、工会力推、各方配合、企业和职工积*参与的工作格局。
《意见》明确提出目标：到2011年底，全区已建立工会组织的企业工资集体协商建制度率达到75%以上；2012年底，比例要达到80%以上；2013年底，比例要达到85%以上，实现工资集体协商制度的基本覆盖。
根据要求，各级有关部门要积*支持工会和企业开展要约行动，每年用一个月时间集中开展工资集体协商"攻坚月行动".基层工会提出要约有困难的，上一级工会可以代表基层工会提出协商要约。对不响应要约的企业，各级工会、人力资源和社会保障部门要及时协调解决。要建立一支专兼职结合的工资集体协商指导员队伍。 （记者庞慧敏
1、检测行业全覆盖，满足不同的检测；
2、实验室全覆盖，就近分配本地化检测；
3、工程师一对一服务，让检测更精准；
4、免费初检，初检不收取检测费用；
5、自助下单 快递免费上门取样；
6、周期短，费用低，服务周到；
7、拥有CMA、CNAS、CAL等权威资质；
8、检测报告权威有效、中国通用；
①本网注名来源于“互联网”的所有作品，版权归原作者或者来源机构所有,如果有涉及作品内容、版权等问题，请在作品发表之日起一个月内与本网联系，联系邮箱service@baijiantest.com，否则视为默认百检网有权进行转载。
②本网注名来源于“百检网”的所有作品，版权归百检网所有，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用。想要转载本网作品，请联系:service@baijiantest.com。已获本网授权的作品，应在授权范围内使用，并注明"来源：百检网"。违者本网将追究相关法律责任。
③本网所载作品仅代表作者独立观点，不代表百检立场，用户需作出独立判断，如有异议或投诉，请联系service@baijiantest.com
