阿克苏纺织工业城:加快产业发展带动就业

百检网 2021-12-09
23岁的阿依古丽·苏米提自去年4月来到新疆锦丽源服装有限公司工作后,已完成从农民到裁剪车间工人再到车间班长的转变。“我现在一个月能拿3000元,这比当农民强太多了。”8月1日,阿依古丽说。

  阿依古丽来自拜城县温巴什乡吉格代力克村。拜城县组织各乡镇农村富余劳动力到阿克苏纺织工业城企业务工时,她积*报名。“我们村来了50人。”阿依古丽说,经过两个月的努力,由于业务出色、国家通用语言文字水平较高,厂里提拔她为裁剪车间班长,这让她工作动力更足了。

  同样,在阿克苏华孚色纺有限公司,后纺教练员帕提古丽·吐尔逊也在忙碌着。“当时能进纺织厂当工人,感觉特别光荣。”帕提古丽说,她在后纺车间一干就是13年,从华孚老厂到新厂,她从一名农民成长为企业骨干,连续多年被评为优秀教练员,多次获得“操作能手”称号。“我看到越来越多像我一样的女工迅速成长起来,心里十分高兴,是纺织工业城让我们从农村走出来,改变了自己的命运。”帕提古丽说。

  目前,阿克苏华孚色纺有限公司已拥有230万锭的生产规模。在政策推动下,该公司投资建设了100万锭色纺纱生产线,目前63万锭已投产,吸纳了乌什、拜城、温宿等县近6000人就业,其中建档立卡贫困家庭劳动力1075人。

  阿克苏纺织工业城人社局工作人员祁心介绍,近年来,阿克苏地区大力发展纺织服装产业,吸纳农村劳动力转移就业。阿克苏纺织工业城的纺织服装企业已达92家,今年上半年共吸纳农村劳动力转移就业4850人,其中建档立卡贫困家庭劳动力2692人。截至目前,纺织工业城全部产业工人达到3.07万人。

  为营造拴心留人的企业环境,不少纺织服装企业新建了职工单身公寓、夫妻房、文化娱乐室,建立党、团、工会、妇联等组织,积*为职工创造良好的生活条件,宿舍按标准配备电视机、热水器、衣柜、被褥等,实现了员工拎包入住。企业还设有食堂,上班员工实行餐补。

  “阿克苏纺织工业城始终坚持经济发展与促进就业联动机制,以产业发展扩大就业容量,着力解决就业问题,成为农村劳动力转移就业的重要渠道。”祁心说。

百检能给您带来哪些改变?

1、检测行业全覆盖,满足不同的检测;

2、实验室全覆盖,就近分配本地化检测;

3、工程师一对一服务,让检测更精准;

4、免费初检,初检不收取检测费用;

5、自助下单 快递免费上门取样;

6、周期短,费用低,服务周到;

7、拥有CMA、CNAS、CAL等权威资质;

8、检测报告权威有效、中国通用;

客户案例展示

  • 上海朗波王服饰有限公司
  • 浙江圣达生物药业股份有限公司
  • 天津市长庆电子科技有限公司
  • 上海纽特丝纺织品有限公司
  • 无锡露米娅纺织有限公司
  • 东方电气风电(凉山)有限公司