如今，奥康员工们也正在营造一个温馨的企业信息化网络。4月3日，奥康集团出资20多万元与浙江永嘉电信公司合作，为员工统一配备了3000部小灵通。继今年2月包机送员工回家之后，奥康再次掀起关爱员工的热潮。
据了解，随着企业规模的不断发展，越来越多的外来员工进入奥康集团工作。而广大员工尤其是一线员工和亲人能否方便安全地通上电话，一直以来是个大难题。由此，奥康集团*终决定与电信公司的合作，为员工统一配备小灵通，除了搭建员工与亲人温馨的沟通桥梁外，也在企业内部打造一个通畅的信息流通网络。
刚刚领取小灵通的奥康工业园一分厂员工小张在接受记者采访时颇为兴奋：“小灵通方便又省钱，我们以后再也不用跑电话亭了。两个月前，公司包机送我们回家过年，今天公司又为我们配发小灵通，好多幸福的事儿如今都发生在我们身上了。”
奥康集团总裁王振滔表示，“只有我的员工过上舒适的生活，我才会快乐，所以我会尽力满足我的员工。对我来说，员工不是打工仔。只有把员工放在心上，员工才会把你放在心上，才会把企业当成他自己的家。”
多年来，关爱员工已经成为奥康集团的一大优良传统。今年2月7日，奥康集团与中央电视台在温州共同主办中国首届农民工晚会；2月12日，奥康出资数十万元免费送员工回家过年。作为中国*大的民营制鞋企业，奥康除了财富，还追求一种精神、一种价值、一种责任。
来源：中国鞋网
据了解，随着企业规模的不断发展，越来越多的外来员工进入奥康集团工作。而广大员工尤其是一线员工和亲人能否方便安全地通上电话，一直以来是个大难题。由此，奥康集团*终决定与电信公司的合作，为员工统一配备小灵通，除了搭建员工与亲人温馨的沟通桥梁外，也在企业内部打造一个通畅的信息流通网络。
刚刚领取小灵通的奥康工业园一分厂员工小张在接受记者采访时颇为兴奋：“小灵通方便又省钱，我们以后再也不用跑电话亭了。两个月前，公司包机送我们回家过年，今天公司又为我们配发小灵通，好多幸福的事儿如今都发生在我们身上了。”
奥康集团总裁王振滔表示，“只有我的员工过上舒适的生活，我才会快乐，所以我会尽力满足我的员工。对我来说，员工不是打工仔。只有把员工放在心上，员工才会把你放在心上，才会把企业当成他自己的家。”
多年来，关爱员工已经成为奥康集团的一大优良传统。今年2月7日，奥康集团与中央电视台在温州共同主办中国首届农民工晚会；2月12日，奥康出资数十万元免费送员工回家过年。作为中国*大的民营制鞋企业，奥康除了财富，还追求一种精神、一种价值、一种责任。
来源：中国鞋网
